俗话说，兵熊熊一个，将熊熊一窝。广州搬家公司也一样，没有好将军带不出好兵，好的搬家工人必定有好的领导，一个搬家公司的好坏，是搬家工人的行为和态度决定的，而搬家工人的好坏，直接取决于领导的好坏和称不称职，这是毫无疑问的。大众搬家公司之所以能屹立于广州搬家行业这么多年，就是因为我们拥有一批素质过硬的搬家工人，而我们之所以拥有这么优秀的搬家工人，完全在于大众搬家优质的管理层和良好的管理制度。
        好将才能带好兵，什么样的领导人带出什么样的团队，要打造一支能让广州市民满意的搬家服务团队，首先必须有以身作则的带队人，能让搬家工人心服口服的带队人，这样才能让团队拥有超强执行力，拥有超强的执行力，才能众人一条心，才能聚集团队的力量，才能打造优质快捷的搬家服务。就像大众搬家公司的各个搬迁队长，别看官不大，可这样芝麻绿豆大的官，却拿着公司高管理层的工资，他们一个个都是从众多的广州搬家工人当中精挑细选出来的，不仅资质老到，而且技术高超，最重要的就是能拿得住手下的工人，让工人们朝东，工人绝对不敢朝西，而且工人们不敢在搬迁队长头上玩花招，就像搬迁二大队的队长老李对工人说的，你一扬尾巴，我就知道你要拉什么屎。正是有这样熟悉每一个工人的领导，才带得出听话的团队，才能指挥搬迁队为客户们搬好家。
        好将才能带好兵，做好搬迁队长这个芝麻绿豆大的官可不是一件容易的事，要让工人们听你的，必须要让工人们服你，要让工人们服你，首先你得十八般武艺样样精通。搬家说起来简单，能搬不是本事，会搬才是本事；搬普通的家具不是本事，广州所有的各式各样的家具都能拆装都能搬运，而且都能保障家具完完好好才算会搬运的工人。作为搬迁队长，不光凭嘴巴说，而是要空调拆装、家具拆装、甚至于装车样样在行，工人们才服你。
        不光是会搬运，更重要的是能以身作则，做事要带头，吃苦更要带头，还要和工人们打成一片，有苦一起吃，有甜大家尝，这样工人们才从心里服你。就好像每次的工厂搬迁，大众搬家公司的各搬迁队长都带头搬运，这样就带动了工人们的积极性，又苦又累的工厂搬迁工程才能顺利完工。尤其在服从公司规章制度上，大众搬家的搬迁队长们从来都是一丝不苟的照章执行，多年来，大众搬家在为广州市民服务的过程中，不拿客户一针一线，不接受客户招待，不收受客户红包，切实为广州市民搬好家，正是搬迁队长们的有效执行力，大众搬家才能成为广州市民心目中一个好的广州搬家公司，好将才能带好兵，好兵必然有好将，没错的。
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